Gerente de Loja (Barreiras-BA)
Descrição Geral:
- Responsável pela execução da loja acompanhando os colaboradores e garantindo a excelência no atendimento.
Pré-requisitos:
- Formado em farmácia, administração ou outras áreas correlatas a função.
- Conhecimento em informática;
- Experiência em liderar equipes e organizar processos administrativos;
- Experiência com vendas e atendimento ao cliente;
- Desejável experiência em gestão de farmácia.
Atividades:
- Fechar caixas: atualizando o sistema financeiro da loja;
- Garantir a troca de dinheiro mantendo a loja abastecida de dinheiro trocado para atendimento aos clientes;
- Realizar auditoria financeira;
- Executar o “book de execução mensal” montando exposições de vendas (móvel ilha, bailarina, check out, pontas de gôndolas);
- Garantir a confecção de kits promocionais;
- Aplicar as negociações de loja: verificando as negociações vigentes (clip strips, ponta de gondolas, wobblers, etc)
- Responsável pela manutenção da loja organizada: garantir a limpeza, rupturas, precificação e abastecimento das seções.
- Atendimento ao cliente;
- Conferir documentos tais como: cancelados, trocas, devoluções, libercard, comprovante de cartões mantendo os comprovantes organizados, bem como identificar alguma divergência.
- Analisar relatórios de indicadores para acompanhamento da evolução da loja;
- Realizar feedbacks semanais e mensal com a equipe com base na análise dos indicadores anteriores, para buscar sempre superar as metas de cada um.
- Realizar inventário parcial: mantendo o estoque da loja atualizado, corrigindo possíveis rupturas devido a furtos, assim como também acompanhar equipe inventário total.
- Arquivar documentos: mantendo os documentos fiscais (trocas, devoluções, cancelados, comprovantes de cartões) arquivados em loja em caso de necessidade de fiscalização ou comprovações de vendas.
- Supervisionar a conferência dos produtos a vencer: acompanhando a equipe de loja.
- Cadastrar produtos no sistema “última chance”;
- Realizar treinamentos: treinando a equipe sempre que necessário em diversos temas (atendimento, vendas, sistemas operacionais, indicadores de loja)
- Gerenciar equipe de loja: montagem de escalas, fluxos de atendimentos, gerenciamento de conflitos, dentre outros;
- Planejamento estratégico: realizar o planejamento anual da loja, com base nos indicadores anteriores.
Benefícios:
- Plano de saúde;
- Plano odontológico;
- Desconto ouro nas Farmácias Pague Menos;
- Acesso a UP Farma – Universidade Corporativa Pague Menos;
- Incentivo a atividade física com descontos em assinaturas no aplicativo Gympass;
- Seguro de vida;
- Acesso ao programa de descontos em faculdades, escolas, cursos de idiomas e informática.
A diversidade é essencial para construir um espaço de trabalho potente e plural, com trocas de experiências e pontos de vista diferentes. Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade. Vem ser Pague Menos, vem ser Gigante!
Cursos mais exigidos no mercado de trabalho:
Cidade: Barreiras